知的障がい者等の利用者にとって魅力的な通所事業所であるために、働く利用者の特性に応じた仕事を与え、工賃が増額するよう常に努力すること。同時に高品質・適正単価で社会に受け入れられる製品を製作する必要があり、職員の不断の研鑽が不可欠です。また、様々な知的障がい者の生活や働くなどの課題に対応するため、職員の資質向上を図るため実践的な研修会を企画実施する。